PENGARUH ASIMETRI INFORMASI, KEPEMILIKAN MANAJERIAL DAN EMPLOYEE STOCK OWNERSHIP PLAN TERHADAP PRAKTIK MANAJEMEN LABA (Studi Empiris pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di BEI)

Dewita, Anne (2010) PENGARUH ASIMETRI INFORMASI, KEPEMILIKAN MANAJERIAL DAN EMPLOYEE STOCK OWNERSHIP PLAN TERHADAP PRAKTIK MANAJEMEN LABA (Studi Empiris pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di BEI). Other thesis, Fakultas Ekonomi.

Preview

PDF (PENGARUH ASIMETRI INFORMASI, KEPEMILIKAN MANAJERIAL DAN EMPLOYEE STOCK OWNERSHIP PLAN TERHADAP PRAKTIK MANAJEMEN LABA (Studi Empiris pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di BEI)) - Supplemental Material Available under License Creative Commons Public Domain Dedication. Download (449Kb) | Preview

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mendapatkan bukti empiris tentang pengaruh asimetri informasi, kepemilikan manajerial, dan employee stock ownership plan terhadap praktik manajemen laba secara parsial maupun serentak. Penelitian ini merupakan penelitian empiris dengan uji hipotesis yang menekankan pada pengujian teori-teori melalui pengukuran variabel penelitian dengan angka dan melakukan analisis data dengan prosedur statistik. Metode statistik yang digunakan adalah analisis regresi berganda (Multiple Regre ssion Analysis). Penelitian dilakukan dengan menggunakan sampel sebanyak 35 perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia selama periode 2003-2007. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial asimetri informasi dan kepemilikan manajerial berpengaruh signifikan terhadap manajemen laba, sedangkan employee stock ownership plan tidak mempunyai pengaruh signifikan terhadap manajemen laba. Hasil penelitian juga menunjukkan bahwa asimetri informasi, kepemilikan manajerial, dan employee stock ownership plan secara serentak mempunyai pengaruh signifikan terhadap manajemen laba.

Actions (login required)

View Item